Erzdiözese München und Freising

Im Rahmen der betrieblichen Ausbildung erwirbst du fundierte Fertigkeiten und Kenntnisse zu Büro- und Geschäftsprozessen sowie zu übergreifenden Themen. Zusätzlich erfolgt eine betriebsspezifische Ausbildung in den Wahlqualifikationen „Assistenzaufgaben übernehmen“ und „personalwirtschaftliche Prozesse umsetzen“ oder „Öffentlichkeitsarbeit gestalten und Aufgaben des Veranstaltungsmanagements übernehmen“. Die theoretische Ausbildung findet an der Berufsschule Dachau im Tagesunterricht statt.

Was bieten wir dir?

• eine 3-jährige abwechslungsreiche und praktische Ausbildung im Zentrum Münchens
• vielfältige Einblicke in interessante Bereiche einer großen und modernen Verwaltung und Arbeiten mit einem SAP-System und persönlicher IT-Ausstattung
• individuelle Anleitung und eine gute Gemeinschaft unter den Nachwuchskräften
• Fachliteratur, Fortbildungs- und Seminarangebote, Prüfungssimulation sowie Freistellung zur Prüfungsvorbereitung
• Ausbildungsentgelt nach ABD (entspricht TVöD), betriebliche Altersversorgung und ggf. Münchenzulage sowie zahlreiche Zusatzleistungen, z. B. Betriebskantine, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
• 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitregelung, Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• eine hohe Übernahmechance – eine berufliche Perspektive mit Zukunft

Was bringst du mit?

• mindestens ein guter mittlerer Bildungsabschluss, idealerweise mit kaufmännischem Schwerpunkt (Betriebswirtschaftslehre/Rechnungswesen)
• gute IT-Grundkenntnisse, u. a. Outlook, Word, Excel
• sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen und bürowirtschaftlichen Abläufen
• Engagement, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

In der Fachrichtung Systemintegration lernst du insbesondere die Systemkonfiguration und Netzwerke vor Ort, die Betreuung von IT-Systemen sowie die Unterstützung und Beratung von Anwenderinnen und Anwendern kennen. Weitere Ausbildungsinhalte sind das Kennenlernen von Geschäftsprozessen, Arbeitsorganisation und Arbeitstechniken sowie von IT-Produkten und Märkten. Die theoretische Ausbildung findet an der Berufsschule für Fachinformatik Systemintegration München im Blockunterricht statt.

Was bieten wir dir?

• eine 3-jährige abwechslungsreiche und praktische Ausbildung im Zentrum Münchens
• vielfältige Einblicke in interessante Bereiche einer großen und modernen Verwaltung und Arbeiten mit einem SAP-System und persönlicher IT-Ausstattung
• individuelle Anleitung und eine gute Gemeinschaft unter den Nachwuchskräften
• Fachliteratur, Fortbildungs- und Seminarangebote, Prüfungssimulation sowie Freistellung zur Prüfungsvorbereitung
• Ausbildungsentgelt nach ABD (entspricht TVöD), betriebliche Altersversorgung und ggf. Münchenzulage sowie zahlreiche Zusatzleistungen, z. B. Betriebskantine, umfangreiche Gesundheits- und Fitnessangebote
• 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitregelung, Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• eine hohe Übernahmechance – eine berufliche Perspektive mit Zukunft

Was bringst du mit?

• mindestens ein guter mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-)Abitur sowie gute Noten in den Fächern Mathematik und Englisch
• Begeisterung für das Themenfeld IT, für komplexe Aufgabenstellungen und Freude an der Problemlösung
• Neugier und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien
• Engagement, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Die Ausbildung zum Kinderpfleger bzw. zur Kinderpflegerin (pädagogische Ergänzungskraft) absolvierst du in zwei Jahren und in Vollzeit an einer Berufsfachschule für Kinderpflege. Wir erzählen dir gerne, wie die Ausbildung abläuft und wie deine Arbeit als Kinderpfleger:in danach aussieht. Mit über 400 Kita-Einrichtungen im Raum Oberbayern können wir dir Praktika im Vorfeld zur Orientierung oder eine erste Anstellung als fertig ausgebildete:r Kinderpfleger:in anbieten.

Unsere Kinderpfleger:innen arbeiten gemeinsam mit den Erzieher:innen und sorgen mit kreativen Ideen für pädagogisch altersgemäße Angebote.

Für die Ausbildung zum Kinderpfleger bzw. zur Kinderpflegerin ist ein Hauptschulabschluss erforderlich. Außerdem brauchst du ein ärztliches Attest über deine gesundheitliche Eignung für diesen Beruf.

Wenn du nach deiner Ausbildung zum Kinderpfleger bzw. zur Kinderpflegerin eine Ausbildung zum Erzieher bzw. zur Erzieherin machen möchtest, entfällt das Sozialpädagogische Einführungsjahr.

Um Erzieher:in zu werden, musst du eine Fachakademie für Sozialpädagogik besucht und dort einen Abschluss erworben haben. Wir erzählen dir gerne, wie die Ausbildung abläuft und wie die Arbeit als fertig ausgebildete:r Erzieher:in aussieht. Mit über 400 Kita-Einrichtungen im Raum Oberbayern können wir dir Praktika im Vorfeld zur Orientierung oder eine erste Anstellung als fertig ausgebildete:r Erzieher:in anbieten.

Als Erzieher:in bist du Experte bzw. Expertin für Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern unterschiedlichster Altersgruppen. Du förderst und begleitest Kinder und Jugendliche ganzheitlich und vermittelst ihnen Grundzüge des christlichen Glaubens. Das Wir gestaltest du nicht nur mit den Kindern und dem Team, sondern auch in der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.

Für die Ausbildung zum Erzieher bzw. zur Erzieherin benötigst du mindestens einen mittleren Bildungsabschluss. Mit (Fach-)Abitur verkürzt sich die Ausbildung von in der Regel vier Jahre auf dann drei Jahre. 

Als fertig ausgebildete:r Erzieherin kannst du z. B. Soziale Arbeit studieren.